¿ESTÁS PREPARADO PARA INCREMENTAR LA
FLUIDEZ Y AGILIDAD DE TU EQUIPO?
Eleva el rendimiento y bienestar conectando talento, retos de negocio y propósito
Los 4 fracasos en el liderazgo de equipos
Cómo un Team Leader puede influir en el compromiso, la productividad y felicidad de sus equipos
Falta de compromiso
El 85% de empleados a nivel mundial no se sienten comprometidos con su organización.
Objetivos poco claros
Solo el 50% de los trabajadores tiene claro qué se espera realmente de ellos en el trabajo.
Ausencia de liderazgo
Una gran cultura empresarial depende, en un 70%, del conocimiento, las habilidades, y el talento del team leader.
No hay feedback
Solo el 30% de los empleados siente que su manager les involucra en el establecimiento y seguimiento de los objetivos.
Flow & Agile es la única metodología que mejora la fluidez y agilidad en los equipos!
¿Qué puede cambiar una cultura fluida y ágil?
COLABORADORES
Nos cuesta fidelizar a nuestros colaboradores = fuga de colaboradores.
Poca iniciativa de los colaboradores, no tenemos los objetivos claros.
No sabemos si tenemos el talento que necesitamos y no está bien alineado a los retos empresariales.
CULTURA
No tenemos una estrategia holística de transformación cultural.
Estamos focalizando en el proceso y no en los resultados.
El mercado va más rápido de nuestros esfuerzos.
EQUIPOS
Desconocemos el estado de nuestros equipos, las palancas de acción y no tenemos datos reales y medibles.
Falta de cohesión de equipo, nos falta fluidez y agilidad. Falta de comunicación & feedback.
líderes
Nuestros Teams Leaders no están preparados para una organización fluida y ágil.
Nuestros líderes utilizan mandamientos tradicionales y les cuesta identificar el talento en sus equipos.
Diversas maneras en que el Flow os puede dar soporte...
Areas de people & cultura
Transformación cultural hacia una cultura fluida y ágil, rediseño de todas las prácticas y maneras de trabajar para crear y fomentar un entorno de seguridad psicológica con Flow.
Elevar el compromiso de los colaboradores
Mejorar la productividad y bienestar de los equipos y mantén su motivación con Flow.
Conocer los datos ocultos y las palancas de acción de los equipos.
Identifica las oportunidades de mejora en tiempo real y elimina los obstáculos para ganar fluidez y agilidad. Alinear el equipo al propósito empresarial con Flow.
Compromete el talento
Dar respuesta a los retos empresariales con el talento de tus colaboradores y acelera “speed to market” con Flow.
Desarrollo del liderazgo ágil
Una nueva generación de líderes orientados al desarrollo de equipos empoderados. De una mentalidad de rendimiento individual a una de equipo con Flow.
Crear una cultura ágil y fuida
Anticípate a las necesidades del cliente, mantén una cultura emprendedora y orientada al éxito con Flow.
Equipos empoderados
Acelera los resultados con equipos autodirigidos, crear una cultura de autoaprendizaje y de redes colaborativas que permitan la innovación y comprometan el talento con Flow.
Nuestros clientes mejoraron en:
Total:
* datos consolidados de la plataforma Beat Flow
